大船集團消息，7月28日，大船集團召開副處級以上中層管理人員大會。會上，中船重工人事部主任王志光宣布了中船重工黨組對大船集團主要領導調整的重要任命。中船重工黨組決定，劉征同志任大連船舶重工集團有限公司董事長。
中船重工總經理、黨組副書記孫波代表中船重工黨組作了重要講話。孫波指出，此次中船重工黨組對大船集團主要領導作出調整是從全局考慮，審慎研究做出的決定，我完全贊同。同時，中船重工黨組對大船集團下一步的發展提出了具體要求，要認真貫徹落實，孫波強調三點：
一、結合大船集團實際，深入貫徹落實中船重工集團黨建工作會議精神。這次黨建工作會議對中船重工黨建和改革發展全局工作作出了全面部署，確定了新的戰略目標，就是要把中船重工建成軍民融合、技術領先、產融一體的創新型企業集團，并提出了一系列重大舉措。深入貫徹落實黨建會議精神和黨組書記胡問鳴代表中船重工黨組所作的重要講話，就是要結合大船集團自身的實際情況，把中船重工的各項工作和大船集團生產經營實際緊密結合起來，不斷創新和搭建人才培養機制和平臺，踐行“三嚴三實”，以黨建工作的新辦法，新成效，進一步推動大船集團軍民管理的深度融合。深入貫徹落實黨建工作會議精神，要結合中船重工巡視整改的各項要求，舉一反三，高度重視，進一步建立和完善長效機制，狠抓落實，使巡視整改工作成為大船集團貫徹落實全面從嚴治黨，促進改革發展的重要推動力。
二、認清經營形勢，搶抓機遇，應對新挑戰。當前國內外船舶市場形勢依然復雜嚴峻，重點產品任務繁重，民品價格低、接單難，是大船集團當前發展面臨的兩大挑戰。大船集團領導班子一定要時刻保持清醒的頭腦，審時度勢，認真謀劃應對挑戰的思路和舉措，找準工作重點和著力點，落實責任，細化措施，狠抓各項工作的落實。在重點產品生產上，要認真貫徹中船重工剛剛召開的軍工裝備質量與安全生產工作會議精神，做好生產策劃和有序組織，在確保節點的前提下，要把質量、安全的各項要求落實到生產管理的全過程。針對民品接單難的問題，要切實增強信心和決心，不斷強化管理，降本增效，技術創新，提高產品市場競爭力，向管理要效率，向創新要發展。同時，面對國家經濟形勢穩中向好、穩增長、調結構、一帶一路、國際產能戰略走出去、海洋戰略、中國制造2025等一系列國家戰略實施提供的新機遇，要主動對接，貼近需求，乘勢而上。
三、繼續發揚精誠團結精神，不斷開創大船集團發展的新局面。精誠團結是大船集團領導班子的優良傳統，大船集團領導班子和各級管理人員要繼續發揚人心齊，泰山移，團結才能出戰斗力，團結才能出成績的奮斗精神。一是民主集中制是干部之間共事的第一原則，也是團結共事的第一基礎；二是要做好溝通協調，凡事要以全局為重，以事業為重，討論問題和決策事先要做好溝通，相互尊重，心往一處想，勁兒往一處使；三要真誠共事，實事求是，光明磊落，以誠相見，互相信任，互相支持，互相補臺，互相諒解。大船集團能夠始終站在中國造船工業的最前列，精誠團結是制勝法寶，衷心希望以劉征同志為班長的大船集團領導班子能夠在未來發展中精誠團結，共同拼搏，帶領廣大干部職工繼續發揚特別能吃苦，特別能戰斗，特別能奉獻，特別能創造的老軍工精神，不斷開創大船集團發展的新局面，為把中船重工集團創建成為軍民融合、技術領先、產融一體的創新型企業集團作出新的更大的貢獻。
大連船舶重工集團董事長、黨委書記劉征在講話中表示，感謝中船重工黨組對大船集團領導班子工作的肯定，這是對我們的鞭策和鼓勵。中船重工黨組此次對大船集團主要領導做出調整，我本人深感責任的重大，并將在今后的工作中加倍努力，不辜負中船重工黨組的重托，不辜負廣大員工的期望，帶領班子成員和廣大干部員工一如既往地做好今后的各項工作。盡管未來的發展充滿挑戰，在困難和挑戰面前，我們要堅定信心，齊心協力，團結拼搏，戰勝困難，穩中求進，奮力創造大船集團持續發展美好的明天。
中船重工總經理、黨組副書記孫波代表中船重工黨組作了重要講話。孫波指出，此次中船重工黨組對大船集團主要領導作出調整是從全局考慮，審慎研究做出的決定，我完全贊同。同時，中船重工黨組對大船集團下一步的發展提出了具體要求，要認真貫徹落實，孫波強調三點：
一、結合大船集團實際，深入貫徹落實中船重工集團黨建工作會議精神。這次黨建工作會議對中船重工黨建和改革發展全局工作作出了全面部署，確定了新的戰略目標，就是要把中船重工建成軍民融合、技術領先、產融一體的創新型企業集團，并提出了一系列重大舉措。深入貫徹落實黨建會議精神和黨組書記胡問鳴代表中船重工黨組所作的重要講話，就是要結合大船集團自身的實際情況，把中船重工的各項工作和大船集團生產經營實際緊密結合起來，不斷創新和搭建人才培養機制和平臺，踐行“三嚴三實”，以黨建工作的新辦法，新成效，進一步推動大船集團軍民管理的深度融合。深入貫徹落實黨建工作會議精神，要結合中船重工巡視整改的各項要求，舉一反三，高度重視，進一步建立和完善長效機制，狠抓落實，使巡視整改工作成為大船集團貫徹落實全面從嚴治黨，促進改革發展的重要推動力。
二、認清經營形勢，搶抓機遇，應對新挑戰。當前國內外船舶市場形勢依然復雜嚴峻，重點產品任務繁重，民品價格低、接單難，是大船集團當前發展面臨的兩大挑戰。大船集團領導班子一定要時刻保持清醒的頭腦，審時度勢，認真謀劃應對挑戰的思路和舉措，找準工作重點和著力點，落實責任，細化措施，狠抓各項工作的落實。在重點產品生產上，要認真貫徹中船重工剛剛召開的軍工裝備質量與安全生產工作會議精神，做好生產策劃和有序組織，在確保節點的前提下，要把質量、安全的各項要求落實到生產管理的全過程。針對民品接單難的問題，要切實增強信心和決心，不斷強化管理，降本增效，技術創新，提高產品市場競爭力，向管理要效率，向創新要發展。同時，面對國家經濟形勢穩中向好、穩增長、調結構、一帶一路、國際產能戰略走出去、海洋戰略、中國制造2025等一系列國家戰略實施提供的新機遇，要主動對接，貼近需求，乘勢而上。
三、繼續發揚精誠團結精神，不斷開創大船集團發展的新局面。精誠團結是大船集團領導班子的優良傳統，大船集團領導班子和各級管理人員要繼續發揚人心齊，泰山移，團結才能出戰斗力，團結才能出成績的奮斗精神。一是民主集中制是干部之間共事的第一原則，也是團結共事的第一基礎；二是要做好溝通協調，凡事要以全局為重，以事業為重，討論問題和決策事先要做好溝通，相互尊重，心往一處想，勁兒往一處使；三要真誠共事，實事求是，光明磊落，以誠相見，互相信任，互相支持，互相補臺，互相諒解。大船集團能夠始終站在中國造船工業的最前列，精誠團結是制勝法寶，衷心希望以劉征同志為班長的大船集團領導班子能夠在未來發展中精誠團結，共同拼搏，帶領廣大干部職工繼續發揚特別能吃苦，特別能戰斗，特別能奉獻，特別能創造的老軍工精神，不斷開創大船集團發展的新局面，為把中船重工集團創建成為軍民融合、技術領先、產融一體的創新型企業集團作出新的更大的貢獻。
大連船舶重工集團董事長、黨委書記劉征在講話中表示，感謝中船重工黨組對大船集團領導班子工作的肯定，這是對我們的鞭策和鼓勵。中船重工黨組此次對大船集團主要領導做出調整，我本人深感責任的重大，并將在今后的工作中加倍努力，不辜負中船重工黨組的重托，不辜負廣大員工的期望，帶領班子成員和廣大干部員工一如既往地做好今后的各項工作。盡管未來的發展充滿挑戰，在困難和挑戰面前，我們要堅定信心，齊心協力，團結拼搏，戰勝困難，穩中求進，奮力創造大船集團持續發展美好的明天。
